Stimmen zu awisu

R_Altendeitering

Inspirierende Begleitung

Rainer Altendeitering (aktueller Aufsichtsratsvorsitzender der awisu) ist Geschäftsführer der Niggemann Food Frischemarkt GmbH, ein Bochumer Familienunternehmen mit rund 230 Beschäftigten: „In einem zunehmend dynamischen Marktumfeld strebe ich eine umfassende, bereichsübergreifende und inhaltlich weitreichende Veränderung der bestehenden Strukturen zur Umsetzung neuer Strategien, Systeme, Prozesse und Verhaltensweisen an. Auf diesem Weg sind mir die Inputs in den […]

Kleyboldt_awisu_Web

Hervorragende Plattform

Dr. Ludger Kleyboldt (Geschäftsführender Gesellschafter der NWB Verlag GmbH & Co. KG): „In unserer sehr schnelllebigen Zeit und dem dynamischen Umfeld für Verlage sind die Unternehmenskultur und unsere motivierte Mannschaft unsere Erfolgsfaktoren. Dabei erlebe ich immer wieder, dass verschiedene Führungsstile verschiedene Ergebnisse bringen, und dass Motivation nicht von ‚oben‘ verordnet werden kann. Vielmehr müssen die […]

Neues aus der Fachwelt

Ab jetzt zählen nur noch Team-Erfolge, sagt Ulrich Weber, Personalchef der Deutschen Bahn

Wie bringt man die Mitarbeiter dazu, gut zusammenzuarbeiten? Ulrich Weber, Personalchef der Deutschen Bahn, will keine Boni mehr an Einzelkämpfer zahlen: „Wir ändern die Spielregeln“, sagte Weber in einem Interview mit dem „Handelsblatt“. Und bemühte dann einen Vergleich aus dem Fußball: „Den Ball nach vorn zu dreschen wird wegen Abseits abgepfiffen, wenn der Mitspieler da […]

Veranstaltungen

Impulsveranstaltung „Klugheit organisieren – besser entscheiden“

16. Februar 2017
18:00 – 20:30 Uhr

Es ist eine der zentralen Aufgaben der Unternehmensleitung, jeweils zu erkennen „Was sind die für unsere Organisation relevanten Zeichen der Zeit?“ und in der Folge entsprechend zu reagieren, oder besser noch, frühzeitig zu agieren. Aber wer oder was bildet hierfür eigentlich das Sensorium Ihres Unternehmens? Was sind die Augen und Ohren Ihres Betriebes und wie […]

Austauschveranstaltung „Von der klassischen Führung zur dezentralisierten Entscheidung“

9. März 2017
18:00 – 20:30 Uhr

An diesem Treffen wird es zu Beginn einen kleinen Impuls zum Thema geben, der Austausch der Mitglieder untereinander steht jedoch an diesem Abend im Vordergrund. Das Thema dieses Abends wird sein: Wie gelingt das Umschwenken von einem eher klassischen (vorgebenden) Führungsstil hin zu einer Unternehmenskultur, in der Verantwortung weitmöglichst dezentralisiert wird und den Einzelnen möglichst […]